Empleo

Proceso de selección y adjudicación de plaza de administrador de la revista Goya y gestor de ingresos y eventos en la FLG

Una vez concluido el plazo de presentación de solicitudes, el día 8 de FEBRERO de 2012, se examinaron los curricula recibidos. Se siguieron los criterios de selección establecidos en la oferta de empleo que fue publicada en la propia página web de la Fundación, en la web de la Asociación Española de Fundaciones, en Internet y en las Oficinas del Servicio de Empleo Público Estatal, SEPE (antiguo INEM) de Madrid.

Los requisitos imprescindibles para poder optar a esta candidatura fueron:

• Ser nacional de los Estados miembros de la Unión Europea.
• Tener cumplidos 25 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa.
• Estar en posesión del título de diplomado universitario, grado o acreditación equivalente.
• Trayectoria profesional anterior demostrable, con capacidad y predisposición para las responsabilidades propias del cargo.
• Persona con iniciativa, proactiva, con capacidad resolutiva y de trabajo en equipo.
• Acreditar documentalmente la condición de estar inscrito como desempleado en la Oficina del SEPE, o tener concertado con la Fundación un contrato de duración determinada.

Una vez examinados los méritos en la Fase 1 de acuerdo con lo establecido en las bases de la convocatoria se seleccionó para la fase 2 a los siguientes nueve solicitantes con una mayor valoración y un perfil más ajustado a las necesidades del puesto:

Dª Mª Teresa Cabra García

Dª Ana Isabel Baena Martínez

Dª Eva Riaño Arribas

Dª Carmen Marín Martínez

D. Sergio Pérez Barahona

Dª Ana Isabel Moreno Rosa Rosa

Dª Rocío Rodríguez Macías

Dª Carmen Martínez García

Dª Lucía Roldán Castro

Las entrevistas de los candidatos con los miembros de la Comisión Seleccionadora que había sido nombrada al efecto, a saber: Dª Elena Hernando Gonzalo, Directora Gerente, que la preside, D. Carlos Sánchez Díez, representante de los trabajadores, D. Carlos Pastor Muñoz, Gerente Adjunto de la Fundación y D. Juan Antonio Yeves, vocal, han tenido lugar el martes 19 de febrero de 2012.

Una vez analizados los curricula aportados, junto con la documentación correspondiente, y valoradas asimismo las preguntas y respuestas realizadas durante las entrevistas, la Comisión ha decidido por unanimidad que la beneficiaria de la oferta de empleo sea:

Dª Lucía Roldán Castro, que ha logrado la puntuación de 60 puntos.

En caso de que esta persona renunciara o desistiera de la plaza ofertada, resultaron clasificadas los tres siguientes candidatos en el siguiente orden:

• Dª Carmen Marín Martínez, que alcanzó la puntuación de 55 puntos.
• Dª Ana Isabel Baena Martínez, que alcanzó la puntuación de 52 puntos.
• Dª Sergio Pérez Barahona, que alcanzó la puntuación de 50 puntos.

Madrid, 19 de febrero de 2013